识，给出更好的改进条件，从而获得一些改进技术的奖励，就能获得生产工厂的奖赏！”
“就目前而言，每个生产工厂，都出过好几个，奖励金额超过上万金币的改进技术例子！”
“所以，大家只要好好干，努力学习，同样也有更光明的未来和出路……”
听到林奇这话，大部分难民感觉非常兴奋。
他们已经基本了解到了在工厂工作的条件。
早餐、中餐和晚餐全包。
可以申请在工厂宿舍区住宿。
每工作5天休息2天。
每天工作时间不超过8小时。
每天有2个小时的学习提升课程。
每个星期有2次的战斗训练。
只要来这里干活，衣食住行基本上全包了。
不仅没有任何的负担，似乎还能让大家不断变得更好。
薪酬也能让他们非常满意。
以刚才的箭头生产线为例。
每天的任务是10万个，每天的基础薪酬是2个银币！
如果能超过10万个，超过部分的10%利润，就会由整条生产线的大家平分。
按照一些老员工的说法，他们每天会多生产3万个箭头左右。
每个箭头能够卖出1银币，利润约有60铜币，能够让大家进行分配的一共是1800个银币。
每人至少能多分到15个银币！
一个月下来，每个人能领到超过4.5个金币的额外奖励！
就连相当一部分的初阶冒险者，也没有他们的收入高！
这对于绝大多数难民来说，是难以想象的高收入。
从前努力一年，甚至还比不上这一个月！
也正是因为如此，绝大多数难民都非常的满意，已经迫不及待想要开始工作了。
林奇很快就将他们带到了工作技能培训室，早有准备的教导老师，对他们的这些工作技能进行培训。
没有什么玄之又玄的技术理念，教导老师就直接让他们上手了。
悠达拉、芮珂两人也不例外。
她们在教导老师的指点下，慢慢的控制生产器械，锻造出了属于她的劳动成果，
一颗分量十足，并且品质达标的金属箭头。
这种手把手的教导方式，还有关于控制机械的简单操作，都让所有难民感到难以置信。
看似复杂的生产过程，留给他们的生产任务却非常简单。
只要能认识通用语，并且通过简单的上手训练。
就给他们一种，自己已经能够开始上生产线工作的错觉。
不过，时间虽然紧张，海湾领却不会就这么让他们上场。
各种不同的生产产品。
各种产品的大致检验方式。
产品出现状况后的生产调整。
各类生产机械的生产原理。
都尽可能多的教导给他们。
并且，教导老师会根据他们的接受程度，安排他们的不同学习任务。
悠达拉和芮珂接受程度比较高，很快就学完了几条生产线的生产流程，开始更多的接触
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